Gender Data Gap: Warum eine für Männer gemachte Welt so gefährlich ist

half of woman's face

Wenn es um die Gender Data Gap geht, ist die Sprache der Daten eindeutig: Frauen und Männer sind nicht gleichberechtigt. In allen Bereichen der Gesellschaft lässt sich erkennen: Sie wurde häufig von Männern für Männer geschaffen. Drei Ansätze, wie wir das gemeinsam ändern können. It’s a man’s world – noch … Wenn wir uns mit […]

Episode 91: Change Management – Interview mit Stephanie Wille

Stephanie Wille

Change Management ist in aller Munde. Veränderung ist für deinen individuellen Fortschritt, aber auch für unsere Wirtschaft und die Gesellschaft von entscheidender Bedeutung. Aber wie funktioniert Veränderung? Und was kann ich tun, um sie erfolgreich zu begleiten und langfristig voranzutreiben? Diese Frage bewegt Organisationen und Einzelpersonen – heute vielleicht so sehr wie nie zuvor. #91 […]

Episode 87: Generation Z im Unternehmen – Interview mit Lea Ernst

Lea Ernst

Generation Z im Unternehmen bereitet vielen Führungskräften Kopfzerbrechen. Was braucht die Führung eines Teams mit großen Altersunterschieden? Wie anders „tickt“ die Generation Z und braucht Führung etwas anderes, wenn ich mit einer jungen Generation arbeite? Wie trete ich als junge Führungskraft auf? #87 Generation Z im Unternehmen: Wie führt man Teams mit großen Altersunterschieden? Um […]

Episode 86: Neujahrsvorsätze – Wie du inspiriert und kraftvoll ins neue Jahr startest

Vera Strauch

Für einen kraftvollen Jahresstart teile ich in dieser Folge mit dir drei Impulse als Inspiration für deine Neujahrsvorsätze. Denn gute Vorsätze lassen sich dann mit Leichtigkeit und Konsequenz leben, wenn unsere Motivation hoch ist, diese tatsächlich konsequent umzusetzen. Anknüpfend an die vorherige Folge zum Thema Jahresplanung, die in der vergangenen Woche hier im Podcast erschienen […]

Episode 84: Interview mit John Strelecky über Lebensziele

john-strelecky

John Strelecky ist internationaler Bestsellerautor und Erfinder des Konzepts der „Big Five for Life“. In seinem gleichnamigen Buch und in anderen Werken wie „Das Café am Rande der Welt“ ermutigt er Menschen, ihren individuellen Lebensweg zu gehen und den Status Quo zu hinterfragen und verändern. #84: Lebensziele: ein Gespräch mit John Strelecky über das, was […]

So gelingen Besprechungen: 4 Schritte für ein gutes Meeting

Heller Meetingraum mit Holzstühlen

Was braucht ein wirklich gutes Meeting? Was können Moderator*in und Teilnehmer*innen beachten? Ich habe vier Schritte für gelungene Gruppensituationen für dich zusammengefasst. So gelingen Besprechungen: 4 Schritte für ein gutes Meeting Wir alle kennen sie: diese qualvollen Termine, in denen sehr viel geredet aber sehr wenig gesagt wird. In denen jede*r noch mal zu Wort […]

Episode 81: Kulturwandel – Interview mit Amani Abuzahra

Amani Abuzahra im Cafe beim Interview

Kulturwandel ist ein zentraler Bestandteil jeder Transformation: technischer, unternehmerischer, strategischer. „Culture eats strategy for breakfast.“ So lautet ein Zitat des Managementexperten Peter Drucker. Wir können Strategien noch und nöcher entwickeln: Letztlich ist es die Kultur, die die treibende Kraft von Veränderung ist – für Organisationen und für die Gesellschaft. Doch lässt sich Kultur überhaupt verändern […]